Community - American Football Management Simulator
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zecchin
posted: 2022-01-24 01:48:05 (ID: 100164618) Report Abuse
Ciao a tutti. Torno in game dopo un assenza che rasenta il decennio. Giocavo all'epoca delle prime stagioni, ed ora ricordo poco. Spero di tornare a capirci qualcosa presto

Intanto vorrei chiedere a qualcuno così gentile da volermi aiutare, un paio di cose:

1) Vale la pena prendere qualche giocatore dal mercato? Non tutti, ma magari un qb decente, o un wr solo, concentrando dal suo lato i passaggi, o un rb e giocare molte corse. Non dico campioni, ma almeno decenti rispetto alla schifezza che mi ritrovo all'inizio?

2) Cosa perdo appena finisce il premium? Ok, perdo il report di allenamento se non ho letto male, ma poi? Perdo anche l'indicatore delle skill fisiche vicino al limite?

3) Fino a che età vale la pena allenare le fisiche al 90%, e poi fino a che età conviene insistere piuttosto che pensare alla condizione fisica?

4) Le skill tecniche hanno anch'esse un limite?

Grazie a chi volesse darmi una mano.

zecchin
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PJRAVENS
posted: 2022-01-24 09:24:18 (ID: 100164624) Report Abuse
zecchin wrote:
Ciao a tutti. Torno in game dopo un assenza che rasenta il decennio. Giocavo all'epoca delle prime stagioni, ed ora ricordo poco. Spero di tornare a capirci qualcosa presto

Intanto vorrei chiedere a qualcuno così gentile da volermi aiutare, un paio di cose:

1) Vale la pena prendere qualche giocatore dal mercato? Non tutti, ma magari un qb decente, o un wr solo, concentrando dal suo lato i passaggi, o un rb e giocare molte corse. Non dico campioni, ma almeno decenti rispetto alla schifezza che mi ritrovo all'inizio?

2) Cosa perdo appena finisce il premium? Ok, perdo il report di allenamento se non ho letto male, ma poi? Perdo anche l'indicatore delle skill fisiche vicino al limite?

3) Fino a che età vale la pena allenare le fisiche al 90%, e poi fino a che età conviene insistere piuttosto che pensare alla condizione fisica?

4) Le skill tecniche hanno anch'esse un limite?

Grazie a chi volesse darmi una mano.

zecchin


Ciao Bentornato.

1) Dipende cosa vuoi fare, secondo me vale la pena se prendi dei giocatori giovani che hanno potenzialità e quindi allenandoli nel tempo in tre o quattro stagioni possono diventare dei buoni starter.

2) Qui trovi cosa cambia
https://redzoneaction.org/football/index.php?page=help&subpage=supporter

3) Non sono certo di aver capito la domanda. La forza/velcità vale la pena allenarle per prime così capisci se quel giocatore ha senso svilupparlo o meno oppure in che ruolo potrebbe giocare. Una volta raggiunto il red cap che è ignoto, ma con uno scout livello 20 lo scopri 5 punti prima del limite, (flag gialla) puoi pensare ad allenare gli skill tecnici.

4) le skill tecniche hanno un limite fisso e noto e dipendono dal talento.
TAL 5* il limite è 50 TAL 4.5* il limite è 48.5 TAL 4* il limite è 47 e così a scendere. Io penso che un TAL 3/3.5 limite 44/45.5 sia più che sufficiente per tutti i ruoli a parte il QB e magari WR1 ed MLB1

Se hai altre domande o non sono stato esaustivo scrivi.
buon divertimento!
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zecchin
posted: 2022-01-24 11:16:56 (ID: 100164626) Report Abuse
Gentilissimo, grazie.

Quindi se ho uno scout liv 20 (che ho) il punto esclamativo giallo del cap lo vedo anche se non sono supporter? O devo chiedere un report allo scout?

Un'altra cosa, scusa se ti stresso , meglio i contratti basati sulle skill o mi conviene già passare ai contratti manuali?
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PJRAVENS
posted: 2022-01-24 11:29:57 (ID: 100164627)  Edits found: 2 Report Abuse
zecchin wrote:
Gentilissimo, grazie.

Quindi se ho uno scout liv 20 (che ho) il punto esclamativo giallo del cap lo vedo anche se non sono supporter? O devo chiedere un report allo scout?

Un'altra cosa, scusa se ti stresso , meglio i contratti basati sulle skill o mi conviene già passare ai contratti manuali?


Fatico a risponderti per quanto riguarda le differenze tra supporter e non perchè sono sempre stato supporter.
I cap degli skill fisici dei giocatori sul mercato non li vedi nemmeno da supporter facendo lo scout dei giocatotori.
Non so dirti se sei non supporter cosa succede se guardi i tuoi giocatori, ma mi aspetto che tu veda la flag gialle e rosse.

Per quanto riguarda i contratti io ti consiglio di non attivare l'HR Dep fino a quando non hai costruito l'ossatura della tua squadra.
All'inizio gli stipendi sono molto bassi e guadagnare un 15% secondo me non vale la pena in confronto a poter licenziare in qualsiasi momento i giocatori che vuoi senza alcuna penale.

Last edited on 2022-01-24 11:31:43 by PJRAVENS

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zecchin
posted: 2022-01-24 11:34:15 (ID: 100164628) Report Abuse
PJRAVENS wrote:
zecchin wrote:
Gentilissimo, grazie.

Quindi se ho uno scout liv 20 (che ho) il punto esclamativo giallo del cap lo vedo anche se non sono supporter? O devo chiedere un report allo scout?

Un'altra cosa, scusa se ti stresso , meglio i contratti basati sulle skill o mi conviene già passare ai contratti manuali?


Fatico a risponderti per quanto riguarda le differenze tra supporter e non perchè sono sempre stato supporter.
I cap degli skill fisici dei giocatori sul mercato non li vedi nemmeno da supporter facendo lo scout dei giocatotori.
Non so dirti se sei non supporter cosa succede se guardi i tuoi giocatori, ma mi aspetto che tu veda la flag gialle e rosse.

Per quanto riguarda i contratti io ti consiglio di non attivare l'HR Dep fino a quando non hai costruito l'ossatura della tua squadra.
All'inizio gli stipendi sono molto bassi e guadagnare un 15% secondo me non vale la pena in confronto a poter licenziare in qualsiasi momento i giocatori che vuoi senza alcuna penale.

Capito, grazie. Magari il supporter lo mantengo, se il gioco mi appassiona di nuovo.
Tengo il thread per altre domande, per ora grazie mille
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PJRAVENS
posted: 2022-01-24 11:35:41 (ID: 100164629) Report Abuse
zecchin wrote:
PJRAVENS wrote:
zecchin wrote:
Gentilissimo, grazie.

Quindi se ho uno scout liv 20 (che ho) il punto esclamativo giallo del cap lo vedo anche se non sono supporter? O devo chiedere un report allo scout?

Un'altra cosa, scusa se ti stresso , meglio i contratti basati sulle skill o mi conviene già passare ai contratti manuali?


Fatico a risponderti per quanto riguarda le differenze tra supporter e non perchè sono sempre stato supporter.
I cap degli skill fisici dei giocatori sul mercato non li vedi nemmeno da supporter facendo lo scout dei giocatotori.
Non so dirti se sei non supporter cosa succede se guardi i tuoi giocatori, ma mi aspetto che tu veda la flag gialle e rosse.

Per quanto riguarda i contratti io ti consiglio di non attivare l'HR Dep fino a quando non hai costruito l'ossatura della tua squadra.
All'inizio gli stipendi sono molto bassi e guadagnare un 15% secondo me non vale la pena in confronto a poter licenziare in qualsiasi momento i giocatori che vuoi senza alcuna penale.

Capito, grazie. Magari il supporter lo mantengo, se il gioco mi appassiona di nuovo.
Tengo il thread per altre domande, per ora grazie mille


scrivi quando vuoi, tra tutti, riusciremo a risponderti
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zecchin
posted: 2022-01-24 19:46:24 (ID: 100164647) Report Abuse
Sono andato un po' nello storico, nel mio vecchio pc, ed ho confrontato con le statistiche del sito. Ho giocato con i San Francisco 49ers in Admiral tra stagione 2 e stagione 8, poi ho mollato. All'epoca non c'era la serie Elite, ma sono partito in Admiral 1, per retrocedere in stagione 3 ed essere poi promosso dalla Admiral 2 subito la stagione successiva.
Con un po' di tempo do meglio un'occhiata, che troverò sicuramente indicazioni interessanti sul gioco.
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PJRAVENS
posted: 2022-01-24 20:29:09 (ID: 100164649) Report Abuse
zecchin wrote:
Sono andato un po' nello storico, nel mio vecchio pc, ed ho confrontato con le statistiche del sito. Ho giocato con i San Francisco 49ers in Admiral tra stagione 2 e stagione 8, poi ho mollato. All'epoca non c'era la serie Elite, ma sono partito in Admiral 1, per retrocedere in stagione 3 ed essere poi promosso dalla Admiral 2 subito la stagione successiva.
Con un po' di tempo do meglio un'occhiata, che troverò sicuramente indicazioni interessanti sul gioco.


Io ho iniziato 20 stagioni dopo che tu hai smesso immagino che di cose ne siano cambiate.
Ci sono ancora veterani italiani di quei tempi che non hanno mai smesso.
Loro ti possono essere di aiuto.
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zecchin
posted: 2022-01-25 11:09:11 (ID: 100164662) Report Abuse
Altre due domande al volo:

1) Ha senso portare al massimo la Youth Academy e/o attivare subito la Premium Academy?

2) Se i giovani che trovo, sul mercato o nella pescata, sono migliori dei miei giocatori base, ha senso mandarli subito in senior o migliorano più velocemente nella Academy? Perché mi sembra di aver letto che l'allenamento è uguale. O i punti extra, a maggior ragione con la Premium Academy, incidono tanto?
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PJRAVENS
posted: 2022-01-25 13:26:42 (ID: 100164667)  Edits found: 3 Report Abuse
zecchin wrote:
Altre due domande al volo:

1) Ha senso portare al massimo la Youth Academy e/o attivare subito la Premium Academy?

2) Se i giovani che trovo, sul mercato o nella pescata, sono migliori dei miei giocatori base, ha senso mandarli subito in senior o migliorano più velocemente nella Academy? Perché mi sembra di aver letto che l'allenamento è uguale. O i punti extra, a maggior ragione con la Premium Academy, incidono tanto?


1) Dipende che strategia vuoi adottare per costruire il tuo roster.
Io sono un fan della Premium Academy, al punto che non penso valga la pena non averla, ovvero penso che sia meglio non avere la Academy del tutto in quel caso.

2) la differenza a parte i punti extra maggiori (per i quali conviene prendere un buon HC) che comunque conviene distribuire in modo mirato solo sui tuoi migliori pargoli, sta nell'esperienza che maturano i giocatori. Con la premium sono circa mezza stella a stagione senza premium sono mezza stella ogni due stagioni. Mezza stella sono tra i 2500 ed i 3500 snap, gli snap necessari aumentano man mano che l'esperienza cresce.

All'inizio quando stai costruendo il team è più facile far crescere l'esperienza facendo giocare i prospect.
Dopo quando giocano solo i titolari, far crescere l'esperienza dei backup e titolari futuri senza Premium è molto difficile.

L'esperienza è uno skill importante, a partà di skill tecnici giocatori con esperienza minore è come se avessero skill tecnici effettivi più bassi.

Questo si traduce, oltre a giocare meno bene, nel fatto che siccome lo stipendio che paghi cresce in proporzione con l'esperienza solo di un 5% in più, questi hanno praticamente lo stesso stipendio dei loro pari esperti.
Più sono alti gli skill tecnici e più il fenomeno è peggiore, per capirci esempio estremo ... avere un giocatore con TAL 5* sviluppato con skill=50 e esperienza mezza stella.... vuol dire tirare i soldi dalla finestra.

Last edited on 2022-01-25 13:30:51 by PJRAVENS

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